Thông tin cơ bản
Nhà tuyển dụngCá nhân đăng tuyển
Ngành nghềHành chính nhân sự
Loại hình công việcToàn thời gian
Hình thức trả lươngTheo tháng
Lương tối thiểu15.000.000 đ
Lương tối đa30.000.000 đ
Kinh nghiệmKhông yêu cầu
Giới tínhKhông yêu cầu
Số lượng tuyển dụng20
Độ tuổi18 - 40 tuổi
Học vấn tối thiểuCao đẳng
Mô tả công việc
• Sáng tạo nội dung tuyển dụng: Lên ý tưởng, viết bài thu hút, triển khai các chiến dịch truyền thông trên các kênh tuyển dụng (Facebook, Zalo, Website, v.v...).
• Chịu trách nhiệm tìm kiếm, phỏng vấn và tuyển chọn nhân sự phù hợp theo chỉ tiêu được giao.
• Duy trì và mở rộng nguồn ứng viên tiềm năng cho các vị trí kinh doanh tại công ty.
• Hỗ trợ, giải đáp thắc mắc và khơi dậy tinh thần làm việc, động lực bán hàng cho đội ngũ nhân sự mới.
• Phối hợp cùng các phòng ban để tối ưu hiệu quả tuyển dụng và đào tạo.
Công việc sẽ được trao đổi cụ thể hơn trong buổi phỏng vấn.
Yêu cầu ứng viên
• Không yêu cầu kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng, ưu tiên ngành Bất động sản hoặc Sales, được đào tạo từ đầu, có tuyển Thực tập sinh.
• Thành thạo tin học văn phòng, Internet, kỹ năng viết và truyền thông cơ bản.
• Nhanh nhẹn, có tinh thần trách nhiệm cao, cầu tiến, chủ động học hỏi và sáng tạo.
• Có tư duy tích cực, giao tiếp tốt, biết lắng nghe và tạo động lực cho người khác.
Quyền lợi
Thu nhập hấp dẫn:
o Lương cơ bản từ 7.500.000 – 15.000.000 VNĐ/tháng
o Thưởng hoa hồng tuyển dụng: Thu nhập thực tế từ 15 – 30 triệu/tháng
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội phát triển.
• Lộ trình thăng tiến rõ ràng: Có thể phát triển lên các vị trí trưởng nhóm – trưởng phòng nhân sự.
• Thời gian làm việc linh hoạt, phù hợp với những bạn yêu thích sự chủ động.
• Cơ hội tiếp cận, giao lưu và học hỏi từ các chuyên gia và môi giới giỏi trong lĩnh vực BĐS, nâng cao kỹ năng cá nhân.
Ngày bắt đầu04/08/2025
Ngày hết hạn14/08/2025
Mã tin69888819
Báo cáo mã tin 69888819: Nếu phát hiện thông tin không chính xác
hoặc có dấu hiệu lừa đảo hãy phản ánh với chúng tôi.