HR Talent Acquisition - Oversea

**Vị trí Tuyển Dụng: HR Talent Acquisition (Tech & Non-Tech)**

**Mô tả Công Việc**

**Quản lý Tuyển dụng**
- Nắm bắt và đáp ứng nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban.
- Lên kế hoạch và thực hiện tuyển dụng cho cả vị trí kỹ thuật và phi kỹ thuật.
- Điều phối toàn bộ quy trình tuyển dụng: từ thông báo tuyển dụng, sàng lọc CV, phỏng vấn, đề xuất tuyển dụng, cho đến thủ tục chào mừng.

**Quản lý Dữ liệu & Báo cáo**
- Cập nhật và quản lý hồ sơ ứng viên hiệu quả.
- Thực hiện báo cáo tuyển dụng định kỳ cho cấp quản lý.

**Phối hợp Nội bộ**
- Hợp tác chặt chẽ với Hiring Manager và các phòng ban để đảm bảo tiến độ tuyển dụng.
- Đề xuất các giải pháp tối ưu hóa hiệu quả quy trình tuyển dụng.

**Thu nhập**
- Thử việc: 1,200 USD + Thưởng
- Chính thức: 1,400 USD + Thưởng KPI
- Phụ cấp toàn diện: ăn ở, đi lại, sinh hoạt, đảm bảo tổng thu nhập trên 2,000 USD/tháng.

**Quyền lợi**
- Làm việc trong môi trường quốc tế, trẻ trung và chuyên nghiệp.
- Cơ hội phát triển lâu dài trong ngành công nghệ và đa ngành.
- Hỗ trợ toàn diện cho nhân sự quốc tế.
- Thưởng lễ riêng cho đội ngũ tại Việt Nam.

**Yêu cầu**
- 1–3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng/Talent Acquisition.
- Ưu tiên ứng viên năng động, kỹ năng giao tiếp tốt và sẵn sàng làm việc tại Bangkok.
- Có khả năng tuyển dụng cả nhân sự kỹ thuật và phi kỹ thuật.

Hãy gia nhập đội ngũ năng động của chúng tôi và cùng xây dựng tương lai sự nghiệp ngay hôm nay!