Tuyển nam phục vụ karaoke Hà Nội mới nhất T3/2025

Hiện nay, tại các thành phố lớn như Hà Nội nhiều khách hàng tìm đến các dịch vụ giải trí như karaoke,... để vui chơi, ca hát sau một ngày dài mệt mỏi. Chính vì thế, các quán karaoke tại đây thường xuyên đăng tuyển nam phục vụ karaoke Hà Nội để đáp ứng phục vụ nhu cầu cho khách hàng tốt nhất có thể. Để biết thêm các thông tin chi tiết cũng như mức thu nhập hàng tháng về công việc này, bạn có thể tham khảo bài viết dưới đây của Muaban.net!

I. Mức lương việc làm nam phục vụ karaoke Hà Nội T3/2025

Nhìn chung, mức lương dành cho nhân viên phục vụ karaoke tương đối cao hơn so với nhân viên phục vụ làm ở quán cà phê, nhà hàng, khách sạn. Do tính chất đặc thù của công việc này là làm các buổi chiều tối và có thể làm đến 2 - 3 giờ sáng hôm sau. Trung bình, thu nhập của một nhân viên nam phục vụ tại Hà Nội sẽ dao động từ 8 - 10 triệu đồng/tháng.

Lưu ý: Bảng lương trên chỉ để tham khảo, thực tế mức của nam phục vụ karaoke còn phụ thuộc vào nhiều yếu tố như vị trí, quy mô cơ sở, nơi làm việc, tiền tip, tiền hoa hồng, ca làm. Để biết thêm các thông tin chi tiết bạn có thể xem những yêu cầu, quy định, kỹ năng cần có của nhân viên phục vụ ngay bên dưới.

II. Nhu cầu tuyển nam phục vụ Karaoke Hà Nội

Ngày nay, nhu cầu giải trí của con người ngày càng tăng khi có quá nhiều áp lực trong cuộc sống, chính vì thế đi hát karaoke là một trong những cách giúp mọi người giảm căng thẳng, giải trí sau một ngày dài. Nhận thấy được điều này mà ngày càng nhiều quán Karaoke được mở ra, nhất là tại các thành phố lớn như Hà Nội. Theo ghi nhận của báo lao động, tính đến cuối năm 2022, toàn Hà Nội có hơn 1000 doanh nghiệp kinh doanh loại hình dịch vụ karaoke, được cấp phép và quản lý chặt chẽ bởi UBND cấp xã và cơ quan công an. Nhờ sự phát triển mạnh mẽ của quán karaoke kéo theo nhu cầu tuyển dụng nam phục vụ karaoke cũng theo đó tăng lên, tạo nhiều cơ hội việc làm cho nhiều lao động tại Hà Nội.

Bên cạnh đó, nhu cầu tuyển nhân viên nam phục vụ Karaoke còn xuất phát từ việc, các quán karaoke cao cấp muốn nâng cao chất lượng dịch vụ của mình, mang lại trải nghiệm tốt cho khách hàng. Ngoài ra, do tính chất công việc phục vụ là bưng bê, dọn dẹp và di chuyển nhiều nên yêu cầu phải có sức khỏe tốt và linh hoạt trong công việc. Do đó, nam giới là đối tượng phù hợp với công việc này, đặc biệt đối với các ca làm kéo dài đến 1 -2 giờ sáng hôm sau.

III. Quy trình làm việc của một nhân viên nam phục vụ Karaoke

Khi làm việc ở bất kỳ doanh nghiệp nào cũng vậy, đều có quy trình chung để có thể hoàn thành nhanh và đạt hiệu quả trong công việc. Phục vụ quán Karaoke cũng không ngoại lê, về tổng thể công việc này khá giống với những nhân viên phục vụ làm trong nhà hàng hoặc quán cà phê. Cụ thể:

1. Quy trình đón tiếp

Đầu tiên, nhân viên phục vụ sẽ trực sẵn tại phòng lễ tân của quán, khi khách vào thì tiến hành chào đón khách và hỏi thăm khách hàng.

• Trường hợp 1: Khách hàng đã đặt trước phòng thì nhân viên phục vụ Karaoke có nhiệm vụ hỏi lại số phòng của khách hàng và kiểm tra lại thông tin của khách hàng trên hệ thống.
• Trường hợp 2: Khách hàng chưa đặt phòng thì nhân viên phục vụ sẽ kiểm tra trên hệ thống xem còn những căn phòng trống nào, sau đó tư vấn sao cho phù hợp với khách hàng.

Đón tiếp khách hàng bằng sự niềm nở và thái độ nhiệt tình

2. Quy trình phục vụ

Sau khi đã đặt phòng cho khách, phục vụ viên sẽ sắp xếp, hướng dẫn khách lên số phòng định sẵn. Mang theo trái cây và một số đồ ăn vặt đặt trên bàn, chờ khách hàng gọi đồ uống trên menu. Tiếp đến là phục vụ vụ theo các yêu cầu của khách hàng như bấm bài hát, gắp đá, rót nước cho khách hàng.

3. Quy trình thanh toán

Tại quy trình thanh toán, nhân viên sẽ tiến hành kiểm tra lại số lượng thức ăn, nước uống và các dịch vụ khác mà khách hàng đã dùng. Sau đó, xuống quầy mang hóa đơn lên cho khách hoặc khách sẽ xuống quầy thanh toán. Tiến hành thanh toán chờ khách hàng rời đi và dọn lại phòng để chuẩn bị đón tiếp khách mới.

Khách hàng có thể thanh toán tại quầy hoặc thông qua nhân viên phục vụ

IV. Các quy định đối với nhân viên nam phục vụ Karaoke

Những nội quy được đặt ra đối với nhân viên phục vụ nhằm đảm bảo sự đồng bộ, kỷ luật và chuyên nghiệp trong cách làm việc, từ đây tạo ra môi trường làm việc hiệu quả, những nội quy này bao gồm:

1. Quy định về thời gian làm việc

Thông thường, nhân viên phục vụ sẽ được sắp xếp, làm việc theo ca gồm ca sáng, ca chiều, ca tối với những khung giờ khác nhau. Mỗi ca làm sẽ kéo dài từ 8 - 12 tiếng, tùy vào nhân viên phục vụ đăng ký ca làm với quản lý. Đối với ca tối, một số quán Karaoke hiện nay còn hoạt động đến 2 - 3 giờ sáng, nên cần sắp xếp thời gian hợp lý để đảm bảo làm việc hiệu quả.

Nhân viên phục vụ karaoke có nhiều ca làm với nhiều khung giờ khác nhau

Do ca làm kéo dài liên tục nên sẽ được bố trí thời gian nghỉ giữa giờ cho nhân viên để đảm bảo sức khỏe và năng suất làm việc. Tuy nhiên, thời gian mỗi người có thể không giống nhau vì quán luôn cần có người ở ngoài trông coi và đón tiếp khách hàng.

2. Quy định về trang phục và tác phong làm việc

Hầu hết, tại các quán karaoke đều sẽ có đồng phục cho nhân viên, nhân viên không cần phải đóng bất kỳ khoản tiền nào. Những quy định về đồng phục có thể bao gồm: mặc đúng đồng phục quán, gọn gàng chỉn chu.

• Đối với nam, tóc vuốt keo gọn gàng, mang giày tây, đeo dây nịt.
• Đối với nữ cần trang điểm nhẹ nhàng và búi tóc gọn gàng.

Tác phong gọn gàng, mặc đúng đồng phục khi đi làm

3. Quy định về vệ sinh và an toàn lao động

Về vấn đề vệ sinh, nhân viên trong ca làm phải giữ quán Karaoke luôn trong tình trạng sạch sẽ để đón tiếp khách hàng. Cứ sau mỗi đợt khách về họ sẽ có nhiệm vụ lau dọn, vệ sinh, lau chùi bàn ghế để chuẩn bị đón khách mới vào hát. Bên cạnh đó, nếu quán bạn có cung cấp thêm dịch vụ ăn uống thì thì bạn cần lau dọn kỹ hơn, xịt khuẩn và xịt thơm phòng tránh để lại mùi gây khó chịu cho khách hàng đến sau.

4. Quy định về phòng cháy chữa cháy quán Karaoke

Hiện nay có rất nhiều vụ cháy Karaoke, không chỉ riêng tại thủ đô Hà Nội mà còn nhiều tỉnh thành phố khác trên cả nước. Nguyên nhân là do cấu trúc của phòng hát khá kín, được chèn nhiều thạch cao và mút bên trong để cách âm, nên rất dễ bắt lửa nếu không cẩn thận. Chính vì thế mà quy định về phòng cháy chữa cháy tại các quán Karaoke là rất nghiêm ngặt.

Nhân viên phục vụ nên trang bị thêm các kiến thức về phòng cháy chữa cháy

Những quy định đối với nhân viên phục vụ bao gồm: trang bị kiến thức phòng cháy chữa cháy cơ bản, biết dùng bình chữa cháy, không hút thuốc bên trong quán Karaoke, cẩn thận với các dụng cụ bật lửa.

5. Quy định về bảo quản tài sản và bí mật kinh doanh

Nhân viên phục vụ cần phải có tính trung thực cao, có trách nhiệm tự bảo quản tài sản của mình, bảo quản tài sản chung và tài sản của khách hàng. Vì khách hàng thường sẽ để quên đồ lại như ví tiền, điện thoại, chìa khóa. Do phòng hát có không gian khá tối, nhiều đèn chớp nháy, lập lòe thêm vào đó là nội thất bên trong như bàn ghế cũng tối màu nên sẽ hơi khó thấy. Nếu phát hiện ra bất kỳ món đồ để quên nào của khách hàng, phải báo ngay với quản lý để kịp thời liên hệ và trả lại cho khách hàng. Điều này giúp quán có thêm thiện cảm và có trải nghiệm tốt với khách hàng, tăng được uy tín cho quán.

Nhân viên phục vụ quán karaoke cần có tính trung thực cao

Ngoài ra, các vấn đề có liên quan đến kế hoạch kinh doanh, chiến lược đều phải được giữ kín để đảm bảo quán Karaoke luôn hoạt động tốt, không bị các đối thủ khác quấy phá hay làm theo.

6. Quy định về hình thức kỷ luật vi phạm nội quy Karaoke

Trong quá trình đi làm, việc mắc phải các nội quy là điều không thể tránh khỏi. Tùy vào mức độ nặng nhẹ của vi phạm mà nhiều quá sẽ có các biện pháp xử phạt khác nhau. Đối với các vi phạm lần đầu thì chỉ bị nhắc nhở hoặc cảnh cáo lần 1. Với các lỗi có tính chất nghiêm trọng hơn như phá hoại tài sản, hút thuốc trong giờ làm gây cháy nổ hay đánh cắp tài sản chung của quán thì sẽ áp dụng hình thức phạt cao nhất như đuổi việc và đền bù thiệt hại cho quán (nếu có).

V. Các kỹ năng nhân viên nam phục vụ Karaoke cần có

Đối với các quán Karaoke quy mô nhỏ, ít nhân lực thì các yêu cầu về kỹ năng đối với nhân viên phục vụ nam là không nhiều. Tuy nhiên, một số cơ sở lớn, nhất là tại trung tâm Hà Nội thì yêu cầu nhân viên phục vụ nam phải có các kỹ năng như:

1. Kỹ năng phục vụ

Kỹ năng phục vụ là kỹ năng quan trọng cần có ở bất kỳ ngành dịch vụ nào. Khi làm việc tại các quán Karaoke, nhân viên nam cần làm đúng theo quy trình phục vụ khách hàng mà quán đưa ra. Thái độ thân thiện, hòa nhã, luôn tôn trọng và lịch sự với khách hàng là điều bắt buộc. Đồng thời, nhân viên luôn phải giữ tác phong chuyên nghiệp, đón tiếp khách hàng bằng nụ cười và sự nhiệt tình, mang lại cảm giác thoải mái và hài lòng với dịch vụ của quán.

Kỹ năng không thể thiếu của nhân viên phục vụ quán karaoke

Ngoài ra, bạn cần có khả năng chịu áp lực cao và đáp ứng ngay các yêu cầu của khách hàng. Vì trong quá trình vui chơi, ca hát khách hàng có sử dụng các loại đồ uống có cồn, nên có thể khó kiểm soát bản thân và đưa ra một vài yêu cầu vô lý. Tuy nhiên, bạn vẫn phải có thái độ tốt với họ, biết cách kiềm chế và cân bằng cảm xúc. Đặc biệt, các yêu cầu quá mức vô lý hoặc không thể thực hiện ngay thì bạn cần liên hệ với quản lý để kịp thời giải quyết vấn đề.

2. Hiểu về âm nhạc cũng như các thiết bị âm thanh karaoke

Vì môi trường làm việc của nhân viên phục vụ là trong phòng Karaoke, nên yêu cầu bạn phải biết sử dụng các thiết bị điện tử, âm thanh trong phòng. Các thao tác cơ bản như khởi động, tăng chỉnh âm lượng, chọn bài, xử lý tình trạng micro bị rè, tắt tiếng. Như vậy sẽ khiến khách hàng yên tâm mà sử dụng tiếp các dịch vụ tại quán mà không có bất kỳ phàn nàn nào.

Các quán Karaoke thường sử dụng máy chủ và hệ thống âm thanh có công suất lớn, nên nhân viên phục vụ cần có thêm những kiến thức cơ bản về công nghệ, am hiểu về các loại loa phát để hỗ trợ khách hàng nhanh chóng khi xảy ra sự cố.

3. Kinh nghiệm quản lý thời gian và đội nhóm

Để đảm bảo công việc diễn ra suôn sẻ thì kỹ năng quản lý thời gian đối với nhân viên nam phục vụ là rất quan trọng, giúp bạn biết cách phân chia và sắp xếp công việc hợp lý. Đáp ứng nhanh nhu cầu của khách hàng mà không phải để khách hàng chờ đợi quá lâu vì xử lý công việc của mình.

Đa phần, các quán Karaoke thường sẽ phân chia nhân viên phục vụ thành các đội nhóm khác nhau, mỗi đội nhóm sẽ có 1 bạn nổi trội được gọi là “Leader” làm công tác quản lý cả nhóm. Chính vì thế, bạn cần có kỹ năng làm việc nhóm tốt để hỗ trợ các thành viên trong đội hiệu quả, đảm bảo các hoạt động tại quán được diễn ra một cách suôn sẻ, đặc biệt là quá trình đón tiếp khách hàng.

Nhân viên phục vụ nam tại quán karaoke cần làm việc theo đội nhóm

4. Kỹ năng bán hàng

Một vài quán Karaoke thường sẽ chia thêm cho nhân viên của mình 1 khoản tiền, sau mức lương gọi là chiết khấu phần trăm doanh thu. Nguồn doanh thu này có đến từ một dịch vụ khác, ngoài ca hát đó là dịch vụ ăn uống. Như vậy, bạn cần có thêm kỹ năng bán hàng, tư vấn cho khách hàng về các món ăn, thức uống mà bên bạn có, khơi gợi mong muốn chi tiêu của khách hàng, để khách hàng mua thêm thức ăn và nước uống trong khi ca hát.

5. Kỹ năng giao tiếp và tương tác với khách hàng

Kỹ năng giao tiếp và tương tác với khách hàng là những yếu tố cần có ở nhân viên phục vụ quán Karaoke. Việc giao tiếp tốt, lắng nghe hiệu quả giúp bạn đáp ứng nhanh các yêu cầu của khách hàng mà không để khách hàng phải chờ đợi lâu. Ngoài ra, còn giúp bạn xây dựng được mối quan hệ tốt với họ, tăng tỉ lệ khách hàng quay lại quán và nhận được thêm nhiều tiền tips hơn sau mỗi lần phục vụ.

Giao tiếp là kỹ năng cần có ở người phục vụ

Trong quá trình phục vụ khách hàng sẽ thường xảy ra nhiều tình huống khó khăn hoặc bị khách hàng phàn nàn về một vấn đề nào đó. Thì lúc này, một nhân viên phục vụ có kỹ năng giao tiếp tốt có thể giải quyết được các vấn đề nhỏ bằng cách nói chuyện với khách hàng, giúp khách hàng bình tĩnh, không làm ầm quá mọi chuyện lên gây ảnh hưởng đến những vị khách khác và làm mất uy tín của quán.

6. Kỹ năng quản lý xung đột

Những tình huống xung đột trong quá trình làm việc tại quán Karaoke là không thể tránh khỏi. Các tình huống xung đột có thể đến từ nhiều phía như xung đột với khách hàng, xung đột trong đội nhóm, xung đột với quản lý. Nhất là đối với xung đột khách hàng, bạn cần biết cách lắng nghe, thấu hiểu họ và đưa ra hướng giải quyết nhanh nhất nhưng vẫn đảm bảo sự hài lòng cho khách hàng.

Còn đối với xung đột giữa các thành viên trong đội nhóm, khi không có mặt của quản lý, bạn vẫn có thể giúp đội nhóm của mình hòa giải một cách nhanh chóng. Không để ảnh hưởng đến công việc chung của cả đội. Giải quyết xung đột hiệu quả còn giúp bạn có thêm nhiều cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn trong công việc.

7. Có ngoại ngữ là một lợi thế

Kỹ năng ngoại ngữ được xem là một lợi thế lớn đối với nhân viên phục vụ quán. Bởi, Hà Nội là một trong những thành phố thu hút nhiều khách nước ngoài đến vui chơi, làm việc và sinh sống. Trong quá trình làm việc bạn sẽ bắt gặp các du khách nước ngoài đến trải nghiệm dịch vụ ca hát tại quán Karaoke. Do đó, sở hữu khả năng ngoại ngữ giúp bạn giao tiếp tốt được với khách hàng, khiến họ ấn tượng về tác phong làm việc cũng như và quay lại chơi thường xuyên hơn.

VI. Tìm việc làm nhân viên nam phục vụ karaoke Hà Nội uy tín ở đâu?

Để tìm được các công việc nhân viên nam phục vụ karaoke Hà Nội uy tín bạn có thể vào các hội nhóm tìm việc trên các trang mạng xã hội như Facebook, Linkedln hoặc một vài trang web tuyển dụng trên internet. Tuy nhiên, các kết quả trả về là rất nhiều và lan man có thể khiến bạn phân vân và không có sự chắc chắn vào bất cứ tin đăng nào.

Để an toàn và yên tâm hơn bạn có thể truy cập vào website Vieclam.net, đây là một trang web tuyển dụng uy tín, đăng tin có chọn lọc được nhiều người tìm việc đánh giá cao bởi chất lượng của các bài viết tuyển dụng. Ngoài ra, website được thiết kế thân thiện với người dùng, hiển thị tốt trên máy tính và điện thoại. Không chỉ thế, nền tảng còn được tích hợp bộ lọc thông minh, giúp lọc nhanh các thông tin việc như công việc và khu vực làm việc, kết nối dễ dàng với các nhà tuyển dụng một cách nhanh chóng nhất.

Bài viết trên là những thông tin có liên quan đến tuyển nam phục vụ karaoke Hà Nội mà Vieclam.net đã tổng hợp được. Hy vọng thông qua bài viết này bạn sẽ hiểu thêm các yêu cầu đối với nhân viên nam phục vụ và tìm được công việc ưng ý cho mình. Bạn đừng quên truy cập Vieclam.net thường xuyên để cập nhật các tin tức việc làm phục vụ, thu ngân, hay các công việc khác một cách nhanh chóng nhất nhé!