Consultant là một trong những ngành nghề đang được nhiều người theo đuổi hiện nay. Bởi vì đây là công việc mang lại mức thu nhập cực khủng và cơ hội việc làm cũng vô cùng hấp dẫn. Vậy, Consultant là gì? Nó có vai trò như thế nào trong các doanh nghiệp? Những vị trí công việc nào đang hot nhất hiện nay? Để biết câu trả lời hãy theo dõi thông tin dưới đây của Vieclam.net nhé!
Mục lục
I. Consultant là gì?
Consultant (hay Tư vấn viên) là người cung cấp dịch vụ tư vấn cho các cá nhân, tổ chức, doanh nghiệp. Họ thực hiện các công việc hỗ trợ, đưa ra lời khuyên, chăm sóc, thuyết phục đồng thời giải quyết các vấn đề cho khách hàng của doanh nghiệp hoặc đóng vai trò là người cố vấn cho ban lãnh đạo công ty.
Hiện nay, Consultant đang rất được trọng dụng tại nhiều tổ chức, doanh nghiệp. Họ có thể là những chuyên gia trong một lĩnh vực cụ thể, chẳng hạn như kinh doanh, tài chính, nhân sự, marketing, công nghệ thông tin,…
II. Consultant có vai trò như thế nào với doanh nghiệp?
Vai trò của consultant đối với doanh nghiệp rất quan trọng, có thể được tóm gọn trong các điểm sau:
- Giúp doanh nghiệp giải quyết các vấn đề, thách thức
Consultant có thể giúp doanh nghiệp xác định các vấn đề, thách thức đang gặp phải, từ đó đưa ra các giải pháp phù hợp. Nhờ vậy, doanh nghiệp được cải thiện hiệu quả hoạt động, nâng cao năng suất, giảm thiểu rủi ro và đạt được các mục tiêu kinh doanh.
- Hỗ trợ doanh nghiệp ra quyết định
Với vai trò cung cấp những thông tin, phân tích, đánh giá khách quan, Consultant giúp doanh nghiệp đưa ra các quyết định chính xác và hiệu quả để giảm thiểu các rủi ro không đáng có và nắm bắt được các cơ hội phát triển mới.
- Tăng cường khả năng cạnh tranh với đối thủ
Việc nâng cao năng lực cạnh tranh là yếu tố vô cùng quan trọng giúp doanh nghiệp đáp ứng được nhu cầu của thị trường và vượt qua các đối thủ cạnh tranh. Chính vì vậy, bằng cách thông qua việc cung cấp các kiến thức, kỹ năng, công nghệ mới, Consultant có thể giúp doanh nghiệp đạt được điều này một cách hiệu quả.
- Nâng cao năng suất, hiệu quả hoạt động
Consultant có thể giúp doanh nghiệp cải thiện hiệu quả hoạt động thông qua việc tối ưu hóa quy trình, hệ thống và nguồn lực. Từ đó, giúp doanh nghiệp tiết kiệm chi phí, nâng cao năng suất và tăng lợi nhuận.
- Tạo ra giá trị gia tăng và tăng doanh thu cho doanh nghiệp
Để tăng khả năng thu hút và giữ chân khách hàng, tăng doanh thu, Consultant có thể giúp doanh nghiệp tạo ra giá trị gia tăng thông qua việc phát triển các sản phẩm, dịch vụ mới, cải thiện trải nghiệm khách hàng và nâng cao thương hiệu của doanh nghiệp.
Xem thêm: Những công việc làm đêm thu nhập cao, dễ ứng tuyển năm 2024
III. Các vị trí Consultant phổ biến
Dưới đây là tổng hợp các vị trí công việc của Consultant tại Việt Nam có mức thu nhập khá hấp dẫn mà bạn có thể tham khảo.
1. Business consultant
Business consultant là chuyên gia tư vấn kinh doanh, giúp doanh nghiệp giải quyết các vấn đề, thách thức trong hoạt động kinh doanh. Họ có thể làm việc trong các lĩnh vực khác nhau như chiến lược, tài chính, marketing, nhân sự,…
Công việc cụ thể của Business consultant bao gồm:
-
Khám phá nhu cầu và vấn đề của khách hàng: Business consultant sẽ làm việc với khách hàng để hiểu nhu cầu và vấn đề mà họ đang gặp phải.
-
Đề xuất giải pháp: Sau khi hiểu nhu cầu và vấn đề của khách hàng, Business consultant sẽ đề xuất các giải pháp phù hợp.
-
Tư vấn và hỗ trợ khách hàng trong quá trình triển khai giải pháp để đảm bảo giải pháp được triển khai thành công.
Các yêu cầu cần có để trở thành Business consultant:
- Có niềm đam mê kinh doanh.
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kinh tế, quản trị kinh doanh, hoặc các ngành liên quan.
- Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kinh doanh, tư vấn.
- Có khả năng phân tích, đánh giá và đưa ra giải pháp.
Mức lương trung bình của Business consultant tại Việt Nam khoảng 16 triệu đồng/tháng. Mức lương cụ thể sẽ phụ thuộc vào kinh nghiệm, trình độ và vị trí làm việc của Business consultant.
2. Marketing consultant
Marketing consultant là chuyên gia tư vấn marketing, giúp doanh nghiệp xây dựng và triển khai các chiến lược Marketing hiệu quả.
Marketing consultant sẽ đảm nhận các công việc như:
- Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh.
- Xác định mục tiêu Marketing, xây dựng chiến lược Marketing, triển khai chiến lược và đo lường độ hiệu quả.
- Hỗ rợ các chiến dịch quảng cáo, tối ưu nội dung, tổ chức sự kiện,…
Để trở thành chuyên gia trong lĩnh vực này đòi hỏi bạn phải có:
- Kiến thức chuyên sâu về Marketing.
- Khả năng phân tích, đánh giá, tư duy chiến lược.
- Sử dụng thành thạo các công cụ, phần mềm Marketing.
- Khả năng viết và sáng tạo tốt.
Tại Việt Nam, mức lương trung bình của Marketing consultant khoảng 15 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, mức lương có thể dao động tùy thuộc vào kinh nghiệm, vị trí và công ty mà bạn làm việc. với những người có kinh nghiệm cao hơn, mức lương có thể lên tới 25 triệu đồng/tháng.
3. Sales consultant
Sale consultant là nhân viên tư vấn bán hàng, chịu trách nhiệm tư vấn và chọn lọc những sản phẩm phù hợp với nhu cầu khách hàng. Bởi vậy, họ phải thường xuyên tiếp xúc, giao tiếp với khách hàng và trở thành gương mặt của thương hiệu công ty.
Công việc của Sale consultant gồm có:
- Nhận hàng, kiểm tra số lượng, chất lượng của sản phẩm và bảo quản đúng cách.
- Sắp xếp và trưng bày các sản phẩm sao cho khoa học và có tính thẩm mỹ cao để thu hút sự chú ý của khách hàng.
- Đưa ra lời khuyên và giải quyết các khiếu nại cho khách hàng của doanh nghiệp.
Các kỹ năng cần có của Sale consultant:
- Có kiến thức vững chắc về thông tin của sản phẩm để tư vấn cho khách hàng.
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, biết cách tiếp cận khách hàng.
- Phong thái chuyên nghiệp, tự tin.
- Có khả năng giải quyết vấn đề.
Mức lương trung bình của Sale consultant hiện nay khoảng 16 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, mức lương này có thể thay đổi tùy thuộc vào kinh nghiệm, vị trí và công ty mà bạn làm việc.
Xem thêm: Top 12 công việc lương 10 triệu không cần bằng cấp, dễ xin việc
4. Technical consultant
Technical consultant (hay còn được gọi là IT consultant) là người có vai trò quan trọng trong việc tư vấn các vấn đề về công nghệ, kỹ thuật. Họ có thể làm việc trong các lĩnh vực khác nhau như công nghệ thông tin, kỹ thuật điện, kỹ thuật cơ khí,…
Các công việc gồm có:
- Tư vấn, đưa ra lời khuyên cho doanh nghiệp trong việc áp dụng công nghệ thông tin.
- Khảo sát, phân tích một số vấn đề liên quan đến kỹ thuật.
- Đề xuất giải pháp phù hợp để cải thiện năng suất cho hệ thống IT.
- Hỗ trợ doanh nghiệp triển khai giải pháp.
- Đào tạo và hỗ trợ kỹ thuật cho nhân viên của doanh nghiệp
Các điều kiện để trở thành Technical consultant:
- Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kỹ thuật, công nghệ thông tin, hoặc các ngành liên quan.
- Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kỹ thuật, tư vấn.
- Am hiểu kiến thức chuyên ngành và kỹ năng chuyên môn về lĩnh vực kỹ thuật.
Hiện nay, tại Việt Nam Technical consultant có mức lương trung bình khoảng 20 triệu đồng/tháng.
5. Management consultant
Management consultant là một chuyên gia tư vấn quản lý cho các doanh nghiệp, tổ chức hoặc cá nhân. Họ cung cấp các giải pháp, dự báo, phân tích và đề xuất để cải thiện hiệu quả, hiệu suất và lợi nhuận của khách hàng. Một management consultant thường có kiến thức sâu rộng về kinh doanh, quản trị, tài chính, kế toán, luật và các lĩnh vực liên quan. Một management consultant thường làm việc cho một công ty tư vấn hoặc tự do.
Các công việc mà Management consultant thường đảm nhận:
- Hỗ trợ doanh nghiệp cải thiện hiệu quả hoạt động và nâng cao năng lực cạnh tranh.
- Tư vấn cho doanh nghiệp về các vấn đề quản lý, chẳng hạn như chiến lược, tổ chức, quy trình,…
- Thực hiện các nghiên cứu, phát triển các giải pháp quản lý.
- Đào tạo và hỗ trợ quản lý cho nhân viên của doanh nghiệp.
Các kỹ năng quan trọng mà Management consultant cần có:
- Có kiến thức chuyên sâu về lĩnh vực quản lý, điều hành, chiến lược kinh doanh,…
- Kỹ năng giao tiếp tốt và thuyết trình chuyên nghiệp.
- Kỹ năng tư vấn và giải quyết vấn đề hiệu quả.
- Khả năng sáng tạo và đổi mới.
- Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Mức lương trung bình của công việc này có thể dao động từ 15.000.000 VNĐ đến 20.000.000 VNĐ/tháng tùy thuộc vào vị trí, kinh nghiệm, trình độ ngôn ngữ và tính chất công việc.
6. Recruitment consultant
Recruitment consultant là chuyên gia tư vấn tuyển dụng, cung cấp các dịch vụ tuyển dụng giúp doanh nghiệp tìm kiếm và tuyển dụng nhân tài.
Công việc của recruitment consultant bao gồm các nhiệm vụ sau:
- Thu thập thông tin tuyển dụng từ doanh nghiệp.
- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng.
- Đăng tin tuyển dụng, tìm kiếm và sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn ứng viên.
- Tư vấn và hỗ trợ doanh nghiệp trong quá trình tuyển dụng.
Tố chất để trở thành một Recruitment consultant giỏi:
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, tối thiểu 1 năm.
- Có kỹ năng bán hàng, giao tiếp tốt.
- Có thể chịu áp lực công việc và khối lượng công việc lớn.
- Phong thái làm việc chuyên nghiệp.
- Có thể gây sức ảnh hưởng đến người khác.
Mức lương của recruitment consultant dao động từ 10 triệu đến 20 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào kinh nghiệm, năng lực và vị trí công việc.
Xem thêm: Top 15+ công việc làm tại nhà lương cao dành cho các mẹ bỉm sữa
IV. Làm Consultant có những khó khăn gì?
Công việc Consultant thường được đánh giá là có mức thu nhập cao và cơ hội thăng tiến rộng mở. Tuy nhiên, bên cạnh những lợi ích đó, nghề Consultant cũng có những khó khăn nhất định mà bạn cần cân nhắc trước khi lựa chọn.
1. Yêu cầu khách hàng cao
Khách hàng của Consultant thường là những doanh nghiệp, tổ chức lớn, có nhu cầu và yêu cầu cao. Do đó, Consultant cần có kiến thức chuyên môn sâu rộng, kỹ năng tư vấn và giải quyết vấn đề hiệu quả. Nếu không đáp ứng được những yêu cầu này, Consultant sẽ khó có thể thuyết phục khách hàng và đạt được mục tiêu của công việc.
2. Khối lượng công việc lớn
Công việc của Consultant thường đòi hỏi sự cống hiến và nỗ lực cao. Bạn cần dành nhiều thời gian để nghiên cứu, tìm hiểu thông tin, gặp gỡ khách hàng, xây dựng và triển khai các giải pháp tư vấn. Do đó, khối lượng công việc của Consultant thường khá lớn, có thể khiến bạn bị quá tải và căng thẳng. Do vậy, những lúc cảm thấy công việc quá áp lực, bạn nên dành ra thời gian để nghỉ ngơi, thư giãn, tránh làm việc quá sức gây ảnh hưởng đến sức khỏe cũng như hiệu quả công việc.
3. Khó cân bằng được cuộc sống
Thường xuyên phải gặp gỡ khách hàng, đi công tác xa là những đặc thù của công việc Consultant. Điều này có thể khiến bạn khó cân bằng được cuộc sống cá nhân và công việc. Bạn có thể phải thức khuya dậy sớm, làm việc ngoài giờ và bỏ lỡ những sự kiện quan trọng của gia đình và bạn bè. Vì vậy, để làm tốt công việc này bạn nên có kế hoạch cụ thể, sắp xếp lịch trình hợp lý để cân bằng thời gian làm việc và nghỉ ngơi, cũng như dành thời gian cho gia đình.
Xem thêm: Tổng hợp 7 công việc văn phòng không cần bằng cấp, dễ xin việc
V. Cơ hội việc làm hấp dẫn ngành tư vấn viên
Mặc dù có những khó khăn nhất định, nhưng nghề Consultant vẫn luôn thu hút nhiều người. Bởi lẽ, đây là một ngành nghề có cơ hội việc làm hấp dẫn, mức thu nhập cao và cơ hội thăng tiến rộng mở.
Theo thống kê của VietnamWorks, nhu cầu tuyển dụng nhân viên tư vấn tại Việt Nam trong năm 2023 tăng 20% so với năm 2022. Điều này cho thấy, ngành tư vấn đang có sự phát triển mạnh mẽ và là một lựa chọn nghề nghiệp tiềm năng cho những người trẻ.
Hi vọng với những thông tin trong bài viết trên, bạn có thể hiểu được nghề Consultant là gì cũng như những cơ hội và thách thức trong lĩnh vực này. Nếu bạn muốn theo đuổi công việc Consultant thì có thể truy cập vào chuyên mục tìm kiếm việc làm của Vieclam.net để tham khảo các tin đăng tuyển dụng mới nhất nhé! Ngoài ra hãy thường xuyên theo dõi trang blog để cập nhật thêm những kiến thức bổ ích về phát triển bản thân, mẹo tìm việc, tuyển dụng và vô vàn chuyện đi làm thú vị khác.
Có thể bạn quan tâm:
